Más que formación: acompañamos
a empresas y profesionales en su desarrollo
En Liderantia creemos en una formación que transforma. No se trata solo de transmitir conocimiento, sino de lograr un impacto real y medible en las personas y organizaciones.
Porque cuando la comunicación es efectiva y el liderazgo es sólido,
los equipos funcionan mejor, los profesionales crecen y las empresas avanzan.
Cómo nació Liderantia: una visión convertida en acción
Después de más de 10 años trabajando en formación y desarrollo en empresas y universidades, he visto cómo el aprendizaje puede transformar equipos, potenciar líderes y mejorar la forma en que las organizaciones crecen y evolucionan.
Cuando la formación está bien diseñada, se convierte en una herramienta poderosa: ayuda a los profesionales a comunicarse mejor, a tomar decisiones con confianza y a liderar con impacto.
🌍 Mi trayectoria internacional en Reino Unido, Países Bajos, Rumanía y España me permitió comprender cómo la cultura, la comunicación y el liderazgo se entrelazan en distintos entornos profesionales.
En cada país, en cada organización con la que trabajé, vi una constante: cuando las personas tienen las herramientas adecuadas, el crecimiento no solo es posible, sino inevitable.
💡 Así nació Liderantia.
Un espacio donde la formación no es un recurso aislado, sino un proceso estratégico alineado con el crecimiento profesional y organizacional. Un enfoque donde el aprendizaje no se queda en la teoría, sino que impacta directamente en la realidad del día a día.
📌 ¿Cómo lo hacemos?
✔ Diseñamos experiencias de aprendizaje personalizadas, adaptadas a la realidad de cada equipo y profesional.
✔ Garantizamos que la formación se traduzca en acción, con herramientas prácticas aplicables desde el primer día.
✔ Medimos el impacto real, asegurándonos de que el conocimiento se convierte en resultados.
Porque en Liderantia creemos en un liderazgo consciente,
en la comunicación como motor de cambio y en la formación como un puente entre el potencial y el éxito.
Si quieres saber cómo podemos trabajar juntos, agenda una sesión exploratoria gratuita.
Mi historia: de la formación tradicional a la transformación real
Soy Cristina Pérez, fundadora de Liderantia. Durante más de 10 años he acompañado a empresas, universidades y profesionales en el desarrollo de habilidades clave para su crecimiento.
Del aula a la formación en comunicación y liderazgo
Mi trayectoria comenzó en la formación tradicional, enseñando inglés y español como lenguas extranjeras y preparándome como profesora de secundaria y Bachillerato. En Reino Unido, formé parte de un Grammar School en el nivel GCSE, donde aprendí la importancia de adaptar el aprendizaje a cada contexto.
En 2010, al formarme en Protocolo, Comunicación e Imagen Corporativa, entendí que la comunicación no solo facilita el aprendizaje, sino que moldea la manera en que nos relacionamos, lideramos y generamos impacto. Esa idea estuvo presente en cada etapa de mi camino hasta que di el salto al mundo empresarial, donde vi su impacto en la cultura y el desarrollo de equipos.
Expandiendo el impacto: del aula al mundo empresarial
En Rumanía, trabajé en desarrollo cultural en atención al cliente, mejorando la comunicación entre agentes y clientes, así como el liderazgo de los team leaders.
Aquí entendí que la comunicación no solo mejora relaciones, sino que impacta en la motivación, la confianza y el rendimiento de los equipos.
Más tarde, en los Países Bajos, me incorporé a la educación superior como profesora en el Bachelor de International Business. Impartí formación en comunicación efectiva, mentoricé mini-companies y trabajé como career coach, ayudando a estudiantes a potenciar su desarrollo profesional.
Fue en esta etapa donde vi el poder de la formación cuando se vincula con el crecimiento real y la preparación para el mercado laboral.
Diseñando formación con impacto global
Mi siguiente paso fue el mundo corporativo. Como Senior Global Learning Specialist, lideré estrategias de formación para más de 20 países, diseñando programas alineados con los objetivos estratégicos de cada organización.
Aquí vi de primera mano cómo la formación bien estructurada transforma la cultura organizacional y el liderazgo a nivel global.
Cada iniciativa de aprendizaje tenía un propósito claro: no solo desarrollar habilidades, sino generar impacto real en el desempeño, la colaboración y la confianza de los equipos.
Liderantia: formación y desarrollo con propósito
Desde mis primeros pasos en el mundo de la formación, supe que no quería simplemente "enseñar". Quería que las personas descubrieran su propio potencial y aprendieran a comunicarlo con confianza.
He trabajado con líderes, equipos y profesionales de distintos sectores y, si algo he aprendido es que el talento crece cuando se da el espacio a desarrollarse. Las habilidades técnicas pueden abrirte la puerta, pero son las habilidades humanas las que te hacen avanzar.
💡 Ahí es donde vi la oportunidad de aportar algo diferente.
Por eso, fundé Liderantia. Porque cuando las personas aprenden a comunicarse con claridad y a liderar con propósito, no solo transforman su carrera, sino también su entorno.
Un equipo alineado, motivado y bien preparado no solo mejora resultados, sino que crea una cultura organizacional más fuerte, más humana y más sostenible en el tiempo.
📌 Formaciones y certificaciones
🎓 Licenciada en Filología Inglesa y Licenciada en Filología Hispánica.
🎓 Máster en Formación del Profesorado y Máster en Protocolo, Comunicación Corporativa y Gestión de Eventos.
📌 Certificada en Management Drives.
📌 Formación en Coaching Ejecutivo (próxima certificación ICF, en curso)
📌 Certificación en Learning and Development (L&D) Level 5 con el CIPD (en curso)
Pero más allá de los títulos, lo que realmente me define es mi propósito: ayudar a empresas y profesionales a comunicarse mejor, a liderar con confianza y a transformar su entorno con su talento.
💡 Porque cuando las personas se sienten escuchadas, valoradas y preparadas, su impacto en la organización se multiplica.
Conoce mi perfil profesional (link LinkedIn)
¿Cómo trabajamos?
En Liderantia, no ofrecemos soluciones estandarizadas. Primero, entendemos a fondo las necesidades de cada cliente para diseñar estrategias que realmente funcionen. Cada empresa, universidad o profesional es único y por eso nuestro enfoque es a medida.
🟠 Formación en habilidades clave
📌 Comunicación efectiva, hablar en público, feedback, personal branding, habilidades de coaching para mánagers.
🟠 Liderazgo y gestión de equipos
📌 Liderazgo operativo y estratégico, gestión del talento, liderazgo de equipos de alto rendimiento.
🟠 Consultoría en formación
📌 Diseño y evaluación de programas formativos, estrategias para optimizar el aprendizaje y su impacto en la organización.
🟠 Coaching ejecutivo
📌 Desarrollo individual para líderes, ayudando a alinear su liderazgo con su identidad y valores.
📩 Si quieres saber más sobre cómo podemos ayudarte, agenda una sesión exploratoria gratuita.